Ihr Einstieg in Richtung sichere Zukunft

Tipps und Tricks rund um Ihre Bewerbung

Sie haben sich bereits beworben oder überlegen es zu tun? - Super! Wir freuen uns jetzt schon auf den Austausch mit Ihnen. 

Ein Vorstellungsgespräch ist schon aufregend genug, wir geben Ihnen die wichtigsten Informationen an die Hand, um Ihren Bewerbungsprozess entspannt angehen zu können. 

Einsteigen, bitte.

Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingeht, kümmern sich Melody Scholten, Laura Zimmermann, Roxanne Freese oder Mohammad Gholampour schnellstmöglich um die Bearbeitung. 

Wir schauen, ob alle wichtigen Unterlagen vorliegen. Sollte etwas fehlen, melden wir uns per Mail und fragen an, ob Sie uns die benötigten Nachweise nachreichen können. Wenn alle Unterlagen komplett sind, nimmt der Prozess Fahrt auf und wir leiten ihre Unterlagen an den Fachbereich weiter.

Für die Weiterfahrt sitzen bleiben oder umsteigen, bitte.

Wenn der Fachbereich genauso begeistert von ihrer Bewerbung ist, rufen wir Sie an! Uns ist der persönliche Austausch wichtig, daher suchen wir mit Ihnen zusammen nach einem ersten Kennenlerntermin, via Microsoft Teams. Wenn die Chemie dann auf beiden Seiten stimmt, vereinbaren wir schnellstmöglich ein persönliches Kennenlernen und vertiefen bei einem Kaffee unser letztes Gespräch. 

Wir machen unseren Job wirklich gerne und lieben, was wir tun, das heißt wir sehen auch, wenn Ihr Profil besser auf eine andere Position passen könnte. - Wir rufen Sie an und fragen, ob wir Ihre Unterlagen weiterleiten dürfen.  

Zielbahnhof erreicht!

Wenn beide Gespräche positiv verlaufen sind und sie auch Lust haben mit uns gemeinsam in eine bessere Zukunft zu starten, machen wir Ihnen ein konkretes Angebot und begrüßen Sie als neue*n #Herzblutkolleg*innen
Auf Ihrer gesamten Reise haben Sie feste Ansprechpartner*innen, wir freuen uns Sie!

Zug-Fragen-Netz

Häufig gestellte Fragen: Ist Ihre Frage nicht dabei? Bitte nutzen Sie das Kontaktformular.

Wir achten sehr darauf, dass alle geschalteten Stellen aktuell sind. Solange Sie die Stellenanzeige also auf unserer Karriereseite finden, können sie sich gern darauf bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

In der Regel gibt es keine unmittelbare Frist für die Bewerbung. Dies kann bei einzelnen Standorten, oder Ausbildungen ab und zu vorkommen. In diesem Fall wird die Stellenanzeige von der Seite genommen.

Die zuständigen Recruiter/Recruiterinnen werden als Ansprechpartner in den Stellenanzeigen genannt. Sie können es auch gern allgemein formulieren wie beispielsweise mit „Sehr geehrtes Recruiting-Team“.

Nein, ein Bildungsgutschein ist keine Grundvoraussetzung. Wir haben die Möglichkeit, Ihnen die Qualifizierung selbst zu finanzieren.

Grundsätzlich ist eine Wiederholung des Einstellungstest möglich, jedoch erst ein Jahr nach Ihrem zuletzt absolvierten Test.

Sie bekommen vor dem Start Ihrer Qualifizierung ein Vertrag, der direkt nach erfolgreichem Bestehen der Qualifizierung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit uns übergeht.